Ausgangssituation |
|
Kurzfristiges, auf das Tagesgeschehen fokussiertes Denken und Handeln kann zur Folge haben,
dass längerfristige Zielsetzungen aus den Augen verloren werden, weil das Durchhaltevermögen
fehlt.
Das ist dann besonders problematisch, wenn dadurch das Erreichen von Zielen gefährdet wird,
an dem der persönliche Erfolg der MitarbeiterInnen im Unternehmen gemessen wird. |
|
Ziel |
|
dieses Trainings ist es daher, Mittel und Wege zu erarbeiten, wie berufliche und private
Ziele durch die Stärkung der Selbstdisziplin sicher erreicht werden können. Auf den
erfolgreichen und nachhaltigen Lerntransfer nach dem Training wird dabei besonderer Wert
gelegt. |
|
Trainingsinhalte |

|
Stabile Erfolgsbalance zwischen Beruf, Privatleben und Gesundheit |

|
Umwandlung von Unternehmenszielen in persönliche Zielsetzungen |

|
Qualitätscheck und Prioritätenreihung ihrer Ziele |

|
Entscheidungssicherheit durch Abwägen von Kosten und Nutzen |

|
Stärkung des Durchhaltevermögens durch spezielle Tools |

|
Aufschieben ade! |

|
Nein sagen ohne Imageverlust und Schuldgefühle |

|
Selbstkontrolle als Instrument für Leistungsklarheit und Erfolgsbewusstsein |

|
Aufbau und Festigung neuer Gewohnheiten mit dem TATEN-Programm® |
|
Lernnutzen für die TeilnehmerInnen |
|

|
Zieleklarheit für Beruf und Privatleben nach Prioritäten |

|
Aktivieren vorhandener Ressourcen für noch mehr Selbstdisziplin |

|
Konsequentes Durchhalten am Weg zu den Ziel |

|
Zeitgewinn durch selbstdisziplinierte Arbeitstechniken |

|
Mehr Leistungsklarheit und Erfolgsbewusstsein für die tägliche Arbeit |

|
Intensiver Erahrungsaustausch mit Gleichgesinnten |
|
Trainingsmethode |
|
Alleinstellung am Markt durch DAS NEUE LERNEN®
|
|